瑞星第40期快樂會議圓滿成功

    石榴坐在六月的枝頭，收起五月的芬芳爭妍，在驕陽下用流光溢彩編織膨脹飽滿的夢想。

　　2018年6月1日下午，瑞星公司迎來了第40期快樂會議，瑞星的領(lǐng)導(dǎo)與家人們歡聚在中國膠條博覽館，共同慶祝這一刻。由瑞星的家人們自導(dǎo)自演的節(jié)目，給百忙中的所有員工帶來了歡樂與笑聲。

上圖：主持人楊洪欣宣布本次快樂會議正式開始

上圖：5月份銷售冠軍竇培福帶領(lǐng)大家進(jìn)入莊嚴(yán)而神圣的羊皮卷之旅
上圖：瑞星的美女帥哥們帶來熱情洋溢的《抓錢舞》
上圖：瑞星人力資源部衣同愛公布本公司5月份積分排名情況
上圖：瑞星劉愛芹副總經(jīng)理為各部門積分第一名頒發(fā)獎(jiǎng)品；為各部門的勞模們點(diǎn)贊，你們是好樣的，積分制就是讓優(yōu)秀的員工不吃虧
上圖：銷售部王永利給大家?guī)硪皇赘枨蹲詈笠粋€(gè)情人》

上圖：瑞星總經(jīng)理竇鋒壇在會中，循循善誘教導(dǎo)大家做人與做事的關(guān)系，怎樣發(fā)展客戶，怎樣營銷，醍醐灌頂?shù)慕虒?dǎo)，再次為大家指引了道路與方向
上圖：銷售客服部王大偉給大家?guī)硪皇赘枨蹲钸h(yuǎn)的你是我最近的愛》
上圖：瑞星劉愛芹副總經(jīng)理為農(nóng)歷3月份生日的家人們頒發(fā)精美的生日禮物，在大家的祝福中，度過了一個(gè)溫馨而快樂的生日
上圖：窗冠門窗劉君艷給大家給來的歌曲《人在旅途》



上圖：幸運(yùn)轉(zhuǎn)盤轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，大家都抽到了自己的幸運(yùn)獎(jiǎng)項(xiàng)，喜悅掛在臉上，滿載而歸
上圖：瑞星人力資源部衣同愛公布本次會議得分情況

 

         意氣風(fēng)發(fā)的瑞星人在積分制的管理下，不斷創(chuàng)新，不斷開拓進(jìn)取。同時(shí)在快樂會議這個(gè)舞臺，綻放自我，找到一個(gè)更優(yōu)秀的自我。

 

　　中國積分制（江北）企業(yè)家互助會成立于2016年10月26日，是由中國積分制管理創(chuàng)始人李榮先生于2016年10月26日在我縣組織部、中小企業(yè)局組織的中國積分制管理培訓(xùn)會上親自授牌，并在我縣引起了非常大的反響。

      成立江北企業(yè)家互助會的目的，是為了更好的加強(qiáng)積分制企業(yè)之間交流合作，提供交流、學(xué)習(xí)、發(fā)展的平臺，推進(jìn)積分制落地實(shí)施，解決積分制在落地過程中遇到的一些困難與問題，實(shí)現(xiàn)互利共贏和創(chuàng)新發(fā)展，經(jīng)中國積分制創(chuàng)始人李榮先生、積分制（江北）企業(yè)家互助會研究決定，成立（江北）企業(yè)家互助會。

      2017年先后有數(shù)30家企業(yè)到湖北群藝學(xué)習(xí)，在互助會竇會長的幫助下積分制在公司運(yùn)用中起到良好效果。

  積分制管理：

可以全方位調(diào)動(dòng)員工的積極性

可以滿足員工的精神需求

可以培養(yǎng)員工的好習(xí)慣

可以約束和改變員工的壞習(xí)慣

可以建立健康的企業(yè)文化

可以選拔人才，留住人才

可以增加制度的執(zhí)行力

可以節(jié)省企業(yè)的管理成本

可以解決分配的平均主義

可以解決干部有責(zé)無權(quán)的問題

可以解決老板在與不在一個(gè)樣的問題

可以解決家族式管理的老大難問題

可以解決管理中的各種難題

可以解決參加許多培訓(xùn)不能落地的問題

     

    中國積分制（江北）企業(yè)家互助會研討會議，每月報(bào)名舉行一次。

 

 會議地點(diǎn)：中國膠條博覽館

 報(bào)名熱線：

 劉玉華   13589179779

 劉玉紅   15650299071